Notícias

Ação formativa SONHO v2 no CHUC

12 Setembro, 2017

Em alinhamento com o programa de formação já definido para setembro, a SPMS iniciou uma ação formativa sobre SONHO v2, dirigida a administrativos do Centro Hospitalar e Universitário de Coimbra (CHUC).

Com uma vertente presencial conjugada com a vertente de elearning, este curso tem a duração de 15 dias e conta com a participação de 25 formandos. Nesta formação, os participantes têm acesso a diversos conteúdos através da plataforma eStudo da SPMS, ferramenta indispensável no apoio às ações formativas.

Pautando-se pela qualificação e inovação, a Academia SPMS é, cada vez mais, um eixo dinamizador da formação levada a todos os profissionais  integrados no SNS, contribuindo, desta forma, para melhorar conhecimentos e respetiva aplicação no posto de trabalho.

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Suite Hospitalar implementada na ULS do Alto Alentejo

21 Maio, 2024

A Suite Hospitalar – SONHO v2/SClínico e LIGHT (plataforma de interoperabilidade) foi implementada na Unidade Local de Saúde (ULS) do Alto Alentejo, entre os dias 10 e 12 de maio. Processo de grande complexidade, a migração do SONHO v1 para SONHO v2, sistema de suporte ao serviço administrativo e clínico, implicou uma articulação coordenada entre as […]

SPMS contribui para certificação HIMSS da ULS Alto Minho

27 Abril, 2024

Os desenvolvimentos implementados pela SPMS nos sistemas de informação contribuíram para a certificação HIMSS da Unidade Local de Saúde do Alto Minho (ULSAM), um reconhecimento do alto nível de digitalização e integração dos sistemas desta organização. Os modelos em utilização são o CCMM - Continuity of Care Maturity e o EMRAM - Electronic Medical Record Adoption Model.

SPMS promove workshop sobre Gestão do Risco no âmbito do PRR

10 Novembro, 2023

A SPMS promoveu um workshop sobre metodologia de gestão e prevenção dos riscos no âmbito do Plano de Recuperação e Resiliência (PRR), que contou com mais de 200 participantes. Esta iniciativa decorreu online, ontem, dia 9 de novembro, tendo por objetivo contribuir para a consolidação de uma cultura ética e da conduta antifraude nas entidades do setor público.

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